Hausmeister-Assistent:in Schule Luruper Hauptstraße
SBH | Schulbau Hamburg
- Job-ID: J000024543
- Startdatum: schnellstmöglich
- Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit
(unbefristet) - Bezahlung: EGr. 3 TV-L
- Bewerbungsfrist: 30.05.2024
- Anzahl der Stellen 1
Wir über uns
SBH | Schulbau Hamburg ist ein Landesbetrieb der Freien und Hansestadt Hamburg. Im Verbund mit GMH I Gebäudemanagement Hamburg koordinieren wir als zentraler Dienstleister den Neubau, die Sanierung, die Instandhaltung und die Bewirtschaftung der rund 400 Hamburger Schulen. Mehr als 1.200 Mitarbeitende engagieren sich bei uns für ein gemeinsames Ziel: Wir schaffen gute Räume für gute Bildung.
Sie werden voraussichtlich an der Grundschule Luruper Hauptstraße und der Grundschule Wesperloh arbeiten.
Hier finden Sie weitere Informationen zu Arbeitsumfeld und Leistungen von SBH | Schulbau Hamburg und zur Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg.
Ihre Aufgaben
- Sie pflegen die Außen- und Grünanlagen der Schule.
- Sie reinigen die Gehwege und sorgen für die Verkehrssicherheit auf dem Schulgelände (inkl. Winterdienst).
- Sie führen kleinere Montagen, Reparaturen und Fehlerbehebungen in den Gebäuden durch.
- Sie kontrollieren die Räumlichkeiten auf Sauberkeit und richten diese für den Schulbetrieb her.
- Sie nehmen Post- und Warenlieferungen an und verteilen diese am Schulstandort.
Ihr Profil
- körperliche Belastbarkeit zum Heben, Tragen und Bewegen von schweren Gegenständen und Arbeiten auf Leitern und im Keller
Vorteilhaft
- eine Ausbildung im Bereich Gartenbau, Bauhandwerk oder Gebäudetechnik
- Erfahrung in der Pflege von Grünanlagen und/oder in der Instandhaltung von Gebäuden
- Freude an der regelmäßigen Arbeit im Freien und einer vornehmlich gärtnerischen Tätigkeit
- gründliche, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise
- sicheres, freundliches und kundenorientiertes Auftreten
- gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Unser Angebot
- eine unbefristete Stelle, schnellstmöglich zu besetzen
- Bezahlung nach Entgeltgruppe 3 TV-L (Entgelttabelle) sowie eine jährliche Sonderzahlung in Höhe von 87 % eines Monatsgehalts
- großzügig bezuschusste betriebliche Altersversorgung
- 39-Stunden-Woche, Arbeitszeitkonto, 30 Tage Jahresurlaub und arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester
- krisensicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive
Ihre Bewerbung
Bitte übersenden Sie uns folgende Dokumente:
- tabellarischer Lebenslauf,
- Nachweise der geforderten Qualifikation,
- aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre),
- für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis,
- Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes).
Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen. Sie werden aufgrund ihrer Unterrepräsentanz bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.
Für eine Übertragung der Tätigkeit ist der Nachweis erforderlich, dass Sie die Voraussetzungen des Masernschutzgesetzes erfüllen (weitere Informationen).
